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Mieux-être physique : Sentez-vous guidé

Adoptez une approche proactive du mieux-être qui pousse à agir. Défis de mise en forme, capsules mieux-être et intégration simple avec la technologie prêt-à-porter afin de motiver, revigorer et inspirer les membres de votre équipe à être heureux et en santé.

Fournissez des évaluations de la santé attrayantes

Permettez à vos employés de comprendre pleinement leur état de santé actuel par rapport à des aspects comme la santé en générale, l’activité physique et le stress émotionnel. Découvrez les changements positifs qu’ils peuvent apporter à leur mode de vie en leur fournissant des recommandations, des ressources et des conseils personnalisés et fondés sur des données.

Connexion harmonieuse avec
les technologies prêt-à-porter

Allez à la rencontre de vos employés, favorisez leur participation et produisez des résultats vérifiables
grâce à des défis de mise en forme synchronisés avec les technologies de suivi prêt-à-porter.

Utilisez la ludification pour motiver et encourager vos employés

Créez des changements de comportements positifs chez vos employés au moyen de défis organisationnels et individuels, notamment dans les domaines suivants :

  • Alimentation
  • Gestion du poids
  • Mieux-être mental
  • Activité physique
  • Mieux-être financier
  • Habitudes saines
  • Mise en forme (intégration aux technologies de suivi portables pour faciliter la participation)

Récompensez les comportements sains

Utilisez des prix incitatifs pour récompenser les employés qui font des progrès considérables vers l’atteinte de leurs objectifs en matière de santé.

  • Il ne s’agit pas ici d’une approche statique; en offrant des incitatifs liés aux changements de comportements à long terme, vous aidez à renforcer les comportements positifs et à inspirer l’action.
  • Les récompenses mieux-être sont sélectionnées spécialement pour motiver les gens.

Gardez vos effectifs motivés et en santé avec l’accompagnement en santé

Faites que vos employés se sentent aimés